Posibile tendințe în HR pentru anul 2024 … la ce să ne așteptăm?

După cum am putut observa, mai ales în ultimii ani, domeniul resurselor umane (HR) este într-o continuă dezvoltare, mai ales în contextul unor tendințe emergente precum progresele tehnologice (vezi inteligența artificială, spre exemplu) dar și al un evoluții din zona socio-umană (ex. determinate de pandemia de Covid-19 și tot ce a însemnat aceasta). Pe aceste[...]
Citeste mai mult...

TOP 5 “soft skills” pe care fiecare angajat ar trebui să le dețină în anul 2021

Probabil că nu există specialist în domeniul HR care să nu aprecieze că provocările cu care se confruntă companiile în anul 2021 sunt semnificativ diferite față de anii precedenți. Pandemia a determinat angajatorii să își adapteze eforturile și activitatea curentă într-o varietate de moduri. Pe acest fond, și abilitățiile (în special cele soft) pe care[...]
Citeste mai mult...